Як дамагчыся павышэння


Не бойцеся пераменаў і новаўвядзенняў і старайцеся смела брацца за тое, што для вас было «таямніцай за сям'ю пячаткамі». Вучыцеся упэўнена трымацца на публіцы і выступаць - гэта ўменне вам асабліва спатрэбіцца, калі вы папоўніце шэрагі кіраўнікоў. Калі вы кампетэнтныя ў нейкіх пытаннях, адстойвайце свой пункт гледжання, але рабіце гэта без адцення агрэсіі. Добрым якасцю, якое дазволіць вам дасягнуць прафесійных поспехаў, з'яўляецца ўменне знаходзіць агульную мову з рознымі людзьмі. Рэгулярна падводзьце вынікі свайго прасоўвання наперад. Запісвайце, што вам удалося зрабіць, якія праблемы вы здолелі вырашыць, а якія - не, і што неабходна для таго, каб выправіць тыя ці іншыя недахопы.

Перад сваім начальствам паспрабуйце рабіць уражанне арганізаванага чалавека, які актыўны ў працоўны час, паспявае выканаць усе пастаўленыя задачы, шануе асабісты час і трывалыя сямейныя асновы. Ваш працоўны стол павінен быць узорам акуратнасці. Бо калі на ім у беспарадку зваленыя куча папер, гэта можа азначаць, што вы не паспяваеце спраўляцца са сваёй працай, выконваеце яе нядбайна і няякасна.

Паспрабуйце стварыць пра сябе меркаванне, як пра чалавека неабходным і труднозаменимом. Для гэтага выконвайце ўсе даручэнні выразна і ў адведзены для гэтага тэрмін, без выпраўленняў і памылак. Але ў той жа час не дазваляйце каму-то думаць, што вы можаце ўзваліць на сябе працу за ўсіх і бясплатна. На паслугача ніхто не глядзіць, як на магчымага кіраўніка. Калі вам прапануюць рабіць чужую працу, удакладніце, ці варта адкласці на потым вашу або патрабуйце за гэта дадатковае заахвочванне.

Паспрабуйце быць добрым памочнікам свайго кіраўніка. Падтрымлівайце яго, карэктна указвайце на памылкі і выконвайце заўсёды крыху больш за таго, што вам даручана. Але пры гэтым у начальніка не павiнна узнікаць думка, што вы мяціце на яго месца ці падседжваць.

Карысна брацца за такую ​​працу, пры выкананні якой вы будзеце часта трапляцца на вочы кіраўніцтву. Будзьце энергічныя, ініцыятыўныя і крэатыўныя. Але праца павінна быць не якая заўгодна, а тая, якая можа быць перспектыўнай і прынесці выгаду (не абавязкова матэрыяльную) не толькі вашай фірме, але і вам асабіста.

Калі з'яўляецца магчымасць замяніць кіраўніка падчас яго адпачынку, не выпускайце яе. Так у вас будзе шанец звярнуць на сябе ўвагу вышэйшага начальства, а таксама набыць нядрэнныя навыкі працы на больш высокім узроўні. Таксама паспрабуйце быць у курсе цікавых для вас вакансій. Калі вы не абцяжараныя сямейнымі вузамі і нішто не трымае вас у родным горадзе, можа быць карыснай праца на кіруючай пасады ў іншым рэгіёне.

Пры выпадку не саромейцеся казаць кіраўніцтву аб вашым жаданні ўдасканальвацца ў абранай прафесіі, атрымаць прыбаўку да зарплаты і павышэнне, асабліва ў тым выпадку, калі гэта прадугледжана штатным раскладам. Вядома, можа так скласціся, што кіраўнік ставіцца да вас прадузята, і нішто не здольна змяніць яго меркаванне пра вас. У такім выпадку задумайцеся пра тое, чаго вы хочаце: працаваць так, як і раней, з усіх сіл трымацца свайго прывычнага месца або дамагацца павышэння, але ўжо ў іншай структуры.

Відэа.

Падзяліцеся З Сябрамі
Папярэдні Тэкст
Наступная Артыкул

Пакіньце Свой Каментар